Het gebruik van data-analyse en visualisaties voor een Strategische Personeelsplanning (SPP)
Anticiperen op vergrijzing personeelsbestand en krappe arbeidsmarkt
Read more
Voice of the Employee Onderzoek: het interpreteren en analyseren van open antwoorden
Hoe luister je echt naar je medewerkers?
Read more
Grote uitzendorganisatie voorspelt verzuimkosten met verzuimanalyse
Aan de hand van risicogroepen heeft AnalitiQs grote verzuimrisico’s aangetoond
Read more
Develop & Grow: hoe verbeter je de ontwikkeling en groei van personeel?
Hoe wordt D&G ervaren door onze medewerkers en waar liggen de verbeterkansen?
Read more
Hoe intern mobiliteitsbeleid kan bijdragen aan retentie en doorstroom van talent
Onderzoek naar de doorstroom van medewerkers binnen de organisatie
Read more
Betere bedrijfsprestaties door gerichte cultuurverandering
AnalitiQs heeft voor een klant de bedrijfscultuur in kaart gebracht, om zo een datagedreven verandering…
Read more
Veilig feedback geven aan leidinggevende met de Upward Feedback Survey van AnalitiQs
In samenwerking met PKF Wallast ontwikkelde AnalitiQs de Upward Feedback Survey. Lees in deze case…
Read more
De positieve bijdrage van inclusie aan retentie en engagement
Inclusie heeft een positief effect op de bedrijfsvoering. Lees in deze case hoe de Diversiteit…
Read more
Worden mannen en vrouwen gelijk beloond voor gelijk werk?
In hoeverre worden mannen en vrouwen gelijk beloond voor gelijk werk? En zijn er verschillen…
Read more
Met de juiste positionering nieuw talent aantrekken en behouden
Met het opstellen en uitzetten van kwantitatieve vragenlijsten heeft AnalitiQs voor de gemeente uitgezocht hoe…
Read more
AnalitiQs helpt met de slag van opinie- naar datagedreven HR
Met behulp van AnalitiQs heeft deze klant de slag van opinie- naar datagedreven HR weten…
Read more
Als werkgever uitblinken in een competitieve arbeidsmarkt
Met het onderzoek van AnalitiQs heeft de retailer zijn beleid goed kunnen afstemmen op de…
Read more